2023/12/11 雇用主は2024年に平均12%の賃金引き上げを計画
更新日：2023年12月16日
昨年58％の企業が2023年の昇給を計画していたが、72％以上の企業が実際に昇給を実施した。昇給率も平均14％と計画を上回り、15％を超えるケースも多かった。
2024年も主に従業員の維持を目的とし、約53％の企業が平均12％の賃上げを計画している。
福利厚生も、年間を通じて多くの企業で拡充され、今年は2 社に1社がカフェテリア システムを導入している。
(月額 16,000 フォリントから 20,000 フォリント)
その他、携帯電話(約50%)、PC(42%)、Szép カード(40%) 、社用車(33%)が提供されている。
(1HUF=0.41JPY)
最新記事
すべて表示国営通信社MTIによると, 当国の保育所の収容能力は2010年比で2倍となった。現在, 6万8.000人だが, 15年前は3万2.500人だった。地方の充実にも力を入れており, ほぼ全域に託児所が設けられている。職員給料の大幅な引上げ(4.5倍増),...
国家経済省は,EU域外からの労働者に発行される労働許可証数の上限を引き下げる法令を公布した。これにより, 2025年の許可証の発行上限は, 昨年の71,000人から35,000人に引き下げられる。 改訂の主な理由は, 当国の家族, 従業員, 労働市場の保護。
国営通信社(MTI)によると, 今年1月からの年金支給額は, 今年のインフレ率予想に合わせる形で, 3.2％の上昇となる。現在の平均月額年金23万4,000フォリントに対し, 約7,500フォリントの増加となる。年金受給者は2月に年金1か月分に相当する年次ボーナスを受け取る...